仔细回忆了一下子,何雪莉便释然了。
当时姚远对她不也是如此吗?
不过相对而言,区别还是蛮大的。姚远选择她,是因为以前有频繁的接触,对她有了解,见识了她的工作能力。
而对肖家炳,姚远可以说毫无了解,突然就决定录取肖家炳,自然显得儿戏。
四十多岁的肖家炳跟面对首长的新兵一样,激动得说不出话来。
长江后浪推前浪,到了他这个年纪,在香港已经很难找到一份称心如意的工作了。一开始,他是有些瞧不起宝马机械的,并不想给内地的工厂打工,但是何雪莉表示可以入职香港远大,待遇按照香港这边的公司走,但是人需要在南港工作。
这么一来,竞争对手一下子冒出来了很多。
肖家炳并无信心,想不到最后拿到老板面试机会的是自己,更想不到刚刚落地,年轻的老板就直接把自己录取了。
可谓是意外之喜一连串。
姚远不知道肖家炳在想什么,作为后来者,他对肖家炳太了解了。现在这个阶段,姚远最缺的就是专业经理人,肖家炳无疑是其中的大拿。
传记中,肖家炳东山再起就是凭着当职业经理人的年薪和分红起来的,后来他不再创业,而是进行了大量的投资,进入了二十一世纪,他的投资获得了越来越多丰厚的回报,他增加了对内地实业的投资,同时捐赠了越来越多的教学楼……
手下这些人里,只有何雪莉勉强能和现代企业管理者搭边,但是姚远对何雪莉已经有安排,作为办公室主任,实际上是姚远的秘书,何雪莉已经分身无术了。
肖家炳的到来,解了燃眉之急。
“宝马机械和三菱汽车的合作仪式已经拖了有些日子了,老肖你来得正好,我任命你为宝马机械总经理,宝马机械就交给你了。下午马上有个会,和市府商量举办签约仪式事宜,你以宝马机械总经理的身份出席,交给你全权处理了。”
姚远直截了当地说道,指了指身后的林威,道,“需要用钱找林威,其他事情找何主任。三菱汽车不但投钱,还要帮我们培训技术工人,这个事情你直接和三目次太郎联系。”
肖家炳连连点头答是,初来乍到,两眼一抹黑,他是有充分的理由提出条件以及获得更多支持的。
但是,他敏锐地意识到,这是老板出的第一道考题,这道题如果做得不好,估计还得哪里来回哪里去。
“肖总,恭喜!”坐在中间的俞永安握着肖家炳的手笑着说。
肖家炳道,“感谢老板的信任,肖某一定竭尽全力。”
“待遇这块何主任都跟你说了吧,按照香港职业经理人的标准走,每年的年底还要丰厚的奖金,未来会有分红。”姚远说。
肖家炳连忙说,“何主任都说过了。”
何雪莉回头说,“肖总,等下就可
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