“这帮孙子王八蛋!我真想踹死他们。【全文字阅读】”脾气火爆的何铁军听着忍不住直接骂人了,他并不知道,其实这种情况任何在美国的中国企业都会遇到,在几年后,中国最大的电商阿里巴巴在美国上市时候,就被被以售卖假货的理由,打压得够呛。
“现在追究责任也于事无补了。”刘施诗倒是习惯了,显得很冷静,问李正福道:“李律师,我们现在有什么办法来应对。”
“原本其实最好的办法就是认罪,直接补上黑羽华纳成立之后享受真优惠的百分3的营业税的,其实也没多少钱,但是这次联邦司法部的意思却要华纳集团补交这15年的享受的减免税款……单是这个款项已经接近了50亿美金……”李正福想了想道:
“所以现在最好的办法,就只能是耍赖了,在开庭之前,你们赶快雇佣到员工总人数的百分之5的残疾人员工,然后让残疾人员工向法庭申请抗议,并提出证明,这样我就有足够的证据打赢这场官司了。”
刘施诗与何铁军听着都不由倒抽一口凉气,互相看了一眼,赔偿50亿……看来这联邦司法部,是想把他们往死里整啊……这罪是肯定不能认的。
“残疾人员工提升到百分之5以上吗……那我们就马上召1000名左右残疾人员工就够了吧。”刘施诗默默心算了一下到。
“招残疾人员工并不难。”何铁军到底是掌管了上影集团一年,马上看出了其中的关键:
“真正难的,怎么让这些残疾人员工为了公司去与联邦司法部抗争,我们才刚刚掌控华纳,内部人心不稳,就算以前的老员工恐怕也不会为了我们联名对抗联邦司法部吧。”
“何先生说得对,我们现在不只是需要足够的残疾人员工人数,还需要在两个星期内,找到足够愿意为了公司去抗议,去示威,去闹事的残疾人员工,这样才能给检察院施压。”李正福强调道:
“美国是民主社会,在这种以员工福利的名义起诉企业的诉送中,员工的民意往往比切实的证据更加有效。”
听着这话,刘施诗与何铁军同时犯难了,他们在美国人生地不熟的,哪里去找1000人为他们抗争的残疾人员工啊。
他们招人的时候,也不能把“你能不能为了证明公司清白去抗争”作为入职依据,这本身就是违法行为……
“要不我们先召万把人的员工吧,就签1个月合约,不让他们干事就发他们一个月工资,然后以试用期为理由辞退他们,只要基数大,肯定有足够员工愿意为我们与司法部抗争吧?”刘施诗想了半天,终于琢磨出了个馊主意,《黑暗骑士》票房爆炸之后,也有足够的资本财大气粗一把。
“不行。”何铁军苦笑道:“根据《美国残疾人法》,招募
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